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向“新”突破 以“质”谋变——公司本部第四党支部与数智科技公司党支部、邳州站管理所党支部开展主题党日暨支部共建活动

发布时间:2024-11-26 11:41:00 分享

  为深入学习贯彻习近平总书记关于发展新质生产力的重要部署,进一步宣贯公司“源远流长”企业文化,营造凝心聚力、团结奋进的良好氛围,11月22日,公司本部第四党支部与数智科技公司党支部、邳州站管理所党支部开展“向‘新’突破 以‘质’谋变”主题党日暨支部共建活动。公司党委书记、董事长袁连冲以普通党员身份参加活动。

  会上,共建支部的企业文化推介官陈祥、李浩宇、赵梓会等3名同志,分别围绕“为什么要建立企业文化及企业文化建设背景”“企业文化理念识别及标志”“企业文化核心理念”主题开展企业文化宣贯。数智科技公司党支部莫兆祥同志围绕“加快发展新质生产力”作专题党课辅导,阐述新质生产力提出的背景、发展的必要性以及内涵和方向,分享新信息技术在南水北调的阶段探索成果,重点讨论新质生产力如何赋能传统水利的技术路径。

  专题党课围绕水利行业问题和需求,结合水利部数字孪生建设要求提出思考与展望,并站在用户角度阐明智慧水利建设的观点和方法,是一堂内容丰富、事理结合的精彩课程;企业文化是企业的灵魂,是推动企业发展的不竭动力,全体党员对公司企业文化理念及行为要求做到知晓认同,认真践行“东源流长 润泽四方”企业使命,自觉争当“源远流长”企业文化的学习者、执行者、推动者。

  下一步,共建支部三方将结合职责任务和工作实际,紧扣年度工作和党建重点任务,全面梳理落实年度重点工作,围绕“五聚焦五落实”深化提升行动,紧扣党支部评星定级工作要求,不断强化政治建设、抓实思想建设、规范组织建设、深化作风建设、严格纪律建设,丰富拓展“水源红”党建品牌内涵,围绕中心、服务大局,持续发挥“1+1+1>3”的作用,真正以党建工作促进中心工作,做到党建与中心工作深度融合,为南水北调事业和一流创新型水利企业作出新的更大贡献。

  共建支部全体党员、入党积极分子参加此次活动,邳州站管理所党支部人员以视频形式参加。

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